Google-tuotepäällikkö on syyttänyt yritystä rikkomasta Kalifornian työlakeja rajoittavien luottamuksellisuuskäytäntöjensä avulla. The Informationin mukaan työntekijä nosti kanteen Kalifornian ylimmälle tuomioistuimelle San Franciscossa väittäen, että Google on käynnistänyt sisäisen "vakoiluohjelman", joka rohkaisee työntekijöitä ilmoittamaan työkavereille, joiden epäillään vuotavan tietoja medialle.
Oikeudenkäynnissä todetaan myös, että Googlen politiikat kieltävät työntekijöitä ilmoittamasta laitonta toimintaa yrityksessä, jopa omille asianajajilleen. Kummallista kyllä, on myös käytäntö, joka estää työntekijöitä kirjoittamasta romaania työstä Piilaakson yrityksessä saamatta Googlelta lupaa.
Yksi syy tiuhaan politiikkaan on varmistaa, että luottamuksellisia tietoja ei vuodata lehdistölle. Jokainen, joka todetaan syylliseksi tekemiseen, lopetetaan oikeudenkäynnin mukaan. Oikeudenkäynnissä sanotaan myös, että luottamukselliset tiedot luokitellaan "kaikkeksi Googlessa", mikä estää työntekijöitä puhumasta työpaikkansa olosuhteista "lehdistön, sijoitusyhteisön jäsenten, yhteistyökumppaneiden tai kenen tahansa muun Googlen ulkopuolella" kanssa.
Jos Googlen todetaan syyllistyneen Kalifornian työlainsäädännön väitettyihin 12 rikkomukseen, se voi maksaa yhteensä jopa 3, 8 miljardia dollaria ja 75 prosenttia valtion keräämistä seuraamuksista ja loput jakaa Googlen 65 000 työntekijälle. Se on 14 600 dollaria työntekijää kohti.
Tässä on täydellinen kopio oikeusjutusta, sellaisena kuin The Verge on hankkinut:
